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新一屆跨服爭霸賽8月17日火爆開戰
擁有覺醒趙雲者將大放光彩，各方群雄即將上演廝殺大戰，賽事空前激烈，最終霸主寶座將花落誰手呢，讓我們拭目以待。
同時本屆爭霸賽獎勵將大大升級，趙雲盛宴與君齊共飲，海量覺醒酒豪放送，更有獨有至尊寶物（比往屆屬性更高噢！）等豐厚好禮，讓您這個夏日爽翻天！
●至尊寶物贈英雄：本屆跨服爭霸賽霸主和盛宴人氣王將獲得獨有至尊珍寶"龍紋虎印"。
●盛宴美酒狂歡慶：為慶祝猛將趙雲覺醒，賽後還將有一場盛大美酒宴，玩家可憑趙雲親發請柬參與16強玩家舉辦的慶功宴，海量覺醒酒和點券大放送！
●全新盛宴BUFF：參與盛宴後，會增加醉意值，當達到一定值後開啟酒興正酣BUFF（作用：開啟後使用覺醒酒覺醒時，效果範圍）。
●呐喊助威贏好禮：70級以上當前未參賽玩家，從16強開始，可以觀戰和擊鼓助威，享獲"趙雲請柬"（賽後參加慶功宴的道具）獎勵！
●虎符發威震四方：擁有虎符的國家，其所屬國民參戰，即可尊享虎符對戰鬥力的大幅加成。虎符在手，碾壓全場！
跨服爭霸賽詳情：
1.參賽範圍：2016年8月15日（含）之前開放的伺服器
2.報名時間：8月16日15：30前-8月17日19:50
3.比賽時間：8月17日-8月19日，每天晚上20點
4.參賽等級：166級（含）以上
5.比賽報名：比賽開始前10分鐘，報名截止。
6.比賽流程：
1)比賽持續3天，每天20點開始比賽
第1天（8月17日）海選賽：N場賽事，每場一局定勝負，決出16位玩家晉級半決賽；
第2天（8月18日）半決賽：2場賽事，每場三局兩勝，決出4位玩家進入總決賽；
第3天（8月19日）總決賽：2場賽事，每小額信用貸款率利試算表 excel場五局三勝，決出冠軍
2)慶功宴：8月19日爭霸賽結束後，至8月20日
慶功宴說明：
a)玩家可以加入任一16強玩家的宴會，加入後不可退出，滿10人宴席自動開啟，3分鐘未組滿自動解散。
b)成功參加一次宴會，消耗一張"趙雲請柬"，可獲得點券獎勵雲林小額信用貸款急用，還有機會獲得覺醒酒。
c)玩家每購買一次"趙雲VIP請柬"，將獲得1瓶覺醒酒。
d)光顧人次最多的宴會主人可獲得與本屆冠軍相同的趙雲獨有至尊珍寶"龍紋虎印"，同時其所在服所在國家國民獲得30次免費祭祀。
e)宴會主人可以通過買"酒"來增加參宴者獲得的覺醒酒和點券獎勵，從而達到吸引人氣的目的。
f)每次參與盛宴將會增加1點醉意值，當達到指定目標點，觸發酒興正酣BUFF，發動後使用覺醒酒覺醒1次，效果翻倍。
g)參宴的10人中，同一國家的人數越多，該國玩家獲得的宴會評價越好，可獲得覺醒酒、點券數量越多。
7.比賽規則：
1)爭霸賽開始後，玩家可以通快速借錢管道過提示進入爭霸賽介面；
2)比賽期間若參賽者離線，系統自動幫選戰術繼續比賽；
3)比賽中被淘汰的選手不能繼續參加比賽，但可以觀看他人比賽；
4)觀戰者可以為其中一方擊鼓助威。被助威者獲勝後，助威者將獲得"趙雲請柬"獎勵；（*注：比賽第二天，被助威者獲勝晉級時，獎勵"趙雲請柬"；比賽第三天，被助威者每場獲勝時，獎勵"趙雲請柬"）
5) 16進8，8進4比賽期間，3局2勝制，觀戰者每3局1次擊鼓助威；
6) 4進2，決賽期間，5局3勝制，觀戰者每局1次擊鼓助威；
7)每場戰鬥前有一段準備時間供玩家佈陣、同步裝備、擊鼓助威；
8)超過準備時間，戰鬥直接開始，默認上一次佈陣、裝備資訊，擊鼓助威預設無操作
8.比賽"寶物"獎勵
*註1：遊戲活動開始時間皆以遊戲中圖標出現時間為準。
*註2：合服伺服器相關儲值活動進度會保留至合併後伺服器。
*註3：活動結束時間以遊戲內實際活動時間為準。
*註4：戲雋科技擁有隨時變更、修正活動之權利，所有活動獎勵內容皆以本公告最後說明為準。好遊戲不囉嗦！點我直接玩！
《NiceGame》遊戲中心 營運團隊 敬上
2016-08-16
《勞動基準法》一例一休加班費、加重罰則新制，今（23）日上路。
一例一休規定，勞工每7天需有1天例假日、1天休息日。例假日強制規定除天災、事變等重大因素以外，雇主必須讓勞工休息。休息日若雇主要求勞工加班，也必須徵得勞工同意。
加班費新制規定，除了本薪以外，休息日加班前2小時可多拿到1.33倍本薪的加班費，未滿4小時者以4小時計算，加小額借款管道 台南班至第3個小時起，加班費是本薪的1.66倍；加班4小時以上、未達8小時者，雇也須支付8小時的加班費。
以月薪為36,000元、時薪為150元的勞工為例，若在休息日加班8小時，除本薪1,200元外，還可多領1,900元的加班費，在休息日出勤共可領得3,100元的薪資。
必須注意的是，按照原《勞基法》條文規定，加班至第8小時以後雇主不需發給本薪，但考量到勞工權益問題，針對此事，勞動部也修改了政策方向，未來勞工若同意加班至9小時之後民間小額借款新竹，雇主也必須給予本薪。
加重罰則部分，若雇主違反工資、工時等相關條文，最高將可罰新台幣100萬元。另為強化雇主責任，新法也增訂主管機關得依事業規模、違反人數或違反情節，加重其罰鍰至法定罰鍰最高額二分之一。
此外，「刪除七天國定假」的修法自元旦（1月1日）起施行，因此本月25日行憲紀念日仍屬《勞基法》規定的國定假日，勞工若同意在當天上班，雇主必須依照新法加給本薪一倍的加班費，或讓勞工換取補休。
另外，「特別休假日數試算表」及「加班費試算系統」已更新上線，民眾可多加利用，試算特別休假日數及休息日加班費金額。
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